Bà Bạch Liên Hương, Giám đốc Sở LĐTBXH Hà Nội cho biết: Hội nghị nhằm nâng cao chất lượng giáo dục nghề nghiệp thủ đô, gắn đào tạo nghề với nhu cầu tuyển dụng của doanh nghiệp và thị trường lao động; đẩy mạnh công tác tuyên truyền tư vấn, hướng nghiệp, phân luồng học sinh trung học cơ sở (THCS), trung học phổ thông (THPT) giới thiệu việc làm cho sinh viên năm cuối các cơ sở giáo dục nghề nghiệp (GDNN) và người lao động trên địa bàn thành phố.
Hội nghị tăng cường công tác thông tin, tuyên truyền nâng cao nhận thức của xã hội về vai trò, giá trị và các hoạt động trong lĩnh vực GDNN, thu hút sự quan tâm của các doanh nghiệp, người học và xã hội về công tác GDNN thủ đô; khuyến khích học sinh, sinh viên tại các cơ sở GDNN tham gia phong trào khởi nghiệp sáng tạo trên địa bàn Thủ đô;
Tạo cơ hội gắn kết giữa các cơ sở GDNN với các doanh nghiệp nhằm nâng cao chất lượng đào tạo, cập nhật kịp thời xu hướng phát triển của thị trường và nhu cầu tuyển dụng lao động, tiến tới việc liên kết đào tạo theo nhu cầu doanh nghiệp; góp phần nâng cao tỷ lệ lao động qua đào tạo của Thành phố.
Ông Trương Anh Dũng, Tổng cục trưởng Tổng cục Giáo dục nghề nghiệp (Bộ LĐTBXH) cho biết, theo phản hồi từ doanh nghiệp, khi tuyển dụng, lao động vẫn còn thiếu nhiều kỹ năng, điều đó khiến lao động làm không đúng ngành nghề. Do đó, để phát triển nguồn nhân lực chất lượng cao cần phát triển kỹ năng nghề, gắn kết GDNN với doanh nghiệp và thị trường lao động; đạo tạo kỹ năng nghề theo nhu cầu của doanh nghiệp.
"Những hội nghị gắn kết GDNN với thị trường lao động mà Hà Nội triển khai là hoạt động thiết thực, cần thúc đẩy tổ chức thường xuyên; doanh nghiệp cung cấp thông tin để hiểu rõ hơn về nhu cầu tuyển dụng; tăng cường đào tạo kỹ năng nghề lẫn kỹ năng mềm để học sinh, sinh viên khi ra trường đáp ứng được các yêu cầu công việc của doanh nghiệp", ông Trương Anh Dũng nhận định.
Tham dự phiên giao dịch việc làm lưu động tại chương trình, ông Nguyễn Văn Thương - Giám đốc Trung tâm tư vấn tuyển sinh và hỗ trợ việc làm, Trường Cao đẳng Cơ điện Hà Nội cho biết, với 1.200 sinh viên được tuyển trong năm học 2022-2023, nhà trường đã xây dựng cơ chế hợp tác với trên 100 doanh nghiệp lớn, nhỏ trong việc tham gia vào quá trình giảng dạy, đào tạo, bố trí nơi thực hành cho sinh viên như: Samsung, Toyota, Vinfast... Việc này góp phần tăng cường cơ hội việc làm sinh viên sau khi tốt nghiệp.
Theo Sở LĐTBXH Hà Nội hiện tại, trên địa bàn Thành phố có 360 cơ sở giáo dục nghề nghiệp, cơ sở hoạt động giáo dục nghề nghiệp (gọi chung là cơ sở GDNN), trong đó có 310/360 đơn vị có đăng ký hoạt động giáo dục nghề nghiệp.
Năm 2022, các cơ sở GDNN trên địa bàn đã tuyển sinh 251.500 lượt người (trình độ cao đẳng 33.700 người; trung cấp 27.900 người; sơ cấp và dưới 3 tháng 189.900 người), đạt 112% kế hoạch tuyển sinh năm 2022, tăng 13,23% so với cùng kỳ năm 2021.
Tỷ lệ học sinh, sinh viên, học viên có việc làm sau tốt nghiệp đạt 70 - 80%. Nhiều ngành nghề khi học sinh, sinh viên ra trường được doanh nghiệp tuyển dụng 100% như nghề Kỹ thuật máy lạnh và điều hòa không khí, nghề Công nghề Kỹ thuật điện, điện tử, công nghệ sơn ôtô, công nghệ ôtô, tự động hóa...
