Trường hợp công nhân về quê đề nghị đến bến xe, các điểm bán vé để mua vé hoặc ký kết hợp đồng vận chuyển với các đơn vị vận tải có uy tín đảm bảo đi xe được an toàn, tránh tình trạng bị ép giá, hoặc sang bán khách dọc đường và chấp hành thực hiện các quy định phòng, chống dịch COVID-19 khi tham gia giao thông.
Đồng thời, tăng cường vận động các tổ chức, các mạnh thường quân, chủ doanh nghiệp hỗ trợ cho công nhân, người lao động có hoàn cảnh khó khăn để có điều kiện đón Tết tại Đồng Nai và sau Tết tiếp tục làm việc tại đơn vị. Ban quản lý các Khu công nghiệp tỉnh Đồng Nai phối hợp với chủ doanh nghiệp có chính sách hỗ trợ công nhân ở lại ăn Tết tại Đồng Nai.
Để chăm lo Tết cho công nhân ở lại Đồng Nai, các cấp Công đoàn Đồng Nai tập trung mọi nguồn lực để chăm lo, hỗ trợ đoàn viên, người lao động (ĐV, NLĐ) đón Tết xa quê. Tổ chức chương trình trực tuyến “Tết Sum vầy - Xuân bình an” và các hoạt động vui xuân, họp mặt, thăm, tặng quà động viên, chúc tết ĐV, NLĐ, nhất là các trường hợp lao động khó khăn, bị bệnh hiểm nghèo, tai nạn lao động, bị mất việc làm đột ngột, mắc COVID-19… trong dịp Tết.
Về chăm lo đời sống tinh thần cho ĐV, NLĐ, các cấp Công đoàn cũng tổ chức các hoạt động văn nghệ, thể thao, họp mặt, giao lưu, bốc thăm trúng thưởng tại các địa phương, Khu công nghiệp, khu nhà trọ, doanh nghiệp; Thực hiện các chương trình bán hàng giảm giá, phiên chợ công nhân... tạo điều kiện cho ĐV, NLĐ mua sắm Tết. LĐLĐ tỉnh dự kiến trao khoảng 800.000 phần quà ĐV, NLĐ. Ngoài ra, sẽ hỗ trợ thêm 100.000 phần quà cho đối tượng là ĐV, NLĐ có hoàn cảnh khó khăn.
