Tại Đại hội, thiếu tá Nguyễn Thanh Hiền - Phó Trưởng Ban Công đoàn CAND trình bày báo cáo tổng hợp ý kiến, kiến nghị của đoàn viên, người lao động với Quốc hội, đề nghị Quốc hội xem xét bổ sung, sửa đổi Bộ luật Lao động 2019, Luật Bảo hiểm xã hội, Luật Công đoàn, các ý kiến đã tập trung vào từng nội dung cụ thể.
Về ý kiến đề nghị Chính phủ, báo cáo nêu rõ, người lao động kiến nghị ban hành các chủ trương, chính sách liên quan đến xem xét tăng mức tiền lương đối với nhân viên, hợp đồng lao động tại các cơ quan nhà nước, lực lượng vũ trang tương xứng với hợp đồng lao động tại các doanh nghiệp. Xem xét tăng mức tiền lương tối thiểu vùng hằng năm cho người lao động nhằm đáp ứng được cuộc sống tối thiểu cho người lao động...
Về ý kiến đề nghị Tổng LĐLĐVN tập trung vào nội dung: Xem xét kiến nghị với Chính phủ chỉ đạo Bộ Nội vụ phối hợp với Tổng LĐLĐVN nghiên cứu, đề xuất chính sách phù hợp để thực hiện chỉ đạo của Bộ Chính trị tại Nghị quyết số 02-NQ/TW về tuyển dụng cán bộ Công đoàn trưởng thành từ cơ sở, trong phong trào công nhân, thu hút, tạo động lực cho cán bộ Công đoàn.
Nghiên cứu sửa đổi bổ sung quy chế thi đua khen thưởng, theo hướng tăng số lượng Bằng khen hằng năm của Tổng LĐLĐVN cho các công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở.
Xem xét sửa đổi Quyết định số 5692/QĐ-TLĐ, ngày 8.12.2022 của Tổng LĐLĐVN về việc ban hành quy định chế độ phụ cấp cho cán bộ công đoàn các cấp theo hướng tăng phụ cấp đối với cán bộ công đoàn cơ sở.
Hiện nay, mức lương cho lao động hợp đồng còn thấp, chưa đảm bảo được yêu cầu cuộc sống nên việc tuyển dụng hợp đồng lao động còn khó khăn và không ít lao động hợp đồng xin chấm dứt hợp đồng trước thời hạn.
Thiếu tá Nguyễn Thanh Hiền cho biết, tại báo cáo, người lao động cũng đề nghị Bộ Công an xem xét đề xuất điều chỉnh mức lương cho đối tượng lao động hợp đồng trong CAND.
Đề nghị Bộ Công an quan tâm, tạo điều kiện cho những lao động hợp đồng không xác định thời hạn, công tác lâu năm, có trình độ, có nhiều đóng góp cho đơn vị được xem xét, vận dụng chuyển sang biên chế Công an (Công nhân Công an, sĩ quan chuyên môn kỹ thuật) khi có chỉ tiêu để động viên, khích lệ những lao động hợp đồng tận tụy, yêu ngành, yêu nghề, phấn đấu trong công tác.
Theo quy định tại Thông tư số 55/2010/TT-BCA, ngày 13.10.2010 của Bộ Công an về công tác quản lý, chăm sóc sức khỏe cán bộ, chiến sỹ trong CAND thì chưa có đối tượng là lao động hợp đồng được thăm khám, chăm sóc sức khỏe định kỳ. Đề nghị Bộ Công an bổ sung chế độ khám sức khỏe định kỳ cho đối tượng là lao động hợp đồng trong CAND, để người lao động được theo dõi và chăm sóc sức khỏe.
Về công tác thi đua khen thưởng, người lao động cũng kiến nghị cơ quan phụ trách thi đua khen thưởng của Bộ Công an nghiên cứu, đề xuất có quy định về áp dụng các hình thức khen thưởng của Tổng LĐLĐVN, của Công đoàn CAND.
Thực hiện Đề án số 19/ĐA-BCA ngày 10.7.2023 của Bộ Công an về việc tiếp tục kiện toàn tổ chức bộ máy bên trong của Công an đơn vị, địa phương tinh, gọn, mạnh (Đề án số 19), mô hình tổ chức các đoàn thể trong CAND có sự thay đổi lớn, đội ngũ cán bộ Công đoàn chuyên trách ở Công an đơn vị, địa phương được sắp xếp, bố trí lại.
Báo cáo cũng nêu rõ, đề nghị Đảng ủy Công an Trung ương, lãnh đạo Bộ Công an tiếp tục quan tâm, tạo điều kiện về cơ chế hoạt động, chăm lo xây dựng đội ngũ cán bộ Công đoàn các cấp đáp ứng yêu cầu trong tình hình mới.
