Cuộc sống khốn đốn vì không có lương
Anh Hà Tài Long (SN 1973, CN hàn sắt) đã gắn bó với Cty 22 năm. Anh Long cho biết, khi Cty còn hoạt động bình thường, thu nhập của anh khoảng 10-14 triệu đồng/tháng. “Nhưng từ tháng 12.2018 đến giờ, tôi không có lương, Cty cũng không giao việc. Sau khi làm xong công trình ở Cát Bà (Hải Phòng) vào tháng 4.2019, tôi về ở nhà đến giờ”- anh Long kể lại. Cụ thể, anh Long cho biết, anh bị Cty nợ 5 tháng lương 12.2018 và 1, 2, 3, 4.2019.
Từ chỗ là người mang lại thu nhập chính cho cả gia đình, anh bỗng không có thu nhập. Vợ anh không có công việc ổn định, chỉ làm các công việc tự do để kiếm thêm thu nhập tầm khoảng 3-4 triệu đồng/tháng. Trong khi đó, anh có 3 con, 1 cháu còn nhỏ. “Không có thu nhập như trước, cuộc sống gia đình tôi vất vả lắm. Con nhỏ không có sữa cứ khóc đòi; tiền học thì không có mà đóng cho con”- anh Long ngao ngán.
Từ khi phải nghỉ việc ở nhà, anh Long cũng xoay xở kiếm thêm tiền, gặp việc gì làm việc đấy nhưng không ăn thua. Không đủ để nuôi sống gia đình, anh phải vay mượn anh em, bạn bè để cố vượt qua cơn bĩ cực này. Anh Long đã làm đơn xin nghỉ việc tại Cty từ ngày 3.7. Tuy nhiên, do Cty nợ tiền bảo hiểm nên anh vẫn chưa chốt được sổ bảo hiểm để được giải quyết chế độ thất nghiệp. Nếu được hưởng chế độ bảo hiểm thất nghiệp, anh sẽ có thêm mấy chục triệu đồng để đỡ khó khăn hơn.
Anh Long cho hay, sắp tới anh sẽ cố gắng đi tìm công việc mới. Anh lo lắng vì mình đã có tuổi, không biết có nơi nào nhận làm không. Đồng thời, anh cũng rất lo khi sắp tới liệu Cty có giải quyết tiền lương và BHXH của mình hay không.
Anh Long chỉ là một trong số rất nhiều CN có chung cảnh ngộ bị nợ lương, BHXH tại Cty cổ phần Cầu 12. Trong số này, có nhiều người đã làm chế độ nghỉ hưu, nhưng vẫn chưa nhận được sổ hưu do Cty nợ BHXH.
Không tìm được tiếng nói chung
Sáng 2.8, để đòi quyền lợi của mình, nhiều CN tiếp tục tụ tập tại trụ sở Cty tại 463 Nguyễn Văn Linh (quận Long Biên, Hà Nội). CN căng băngrôn với nội dung đòi lương, BHXH lên trụ sở Cty.
Trước đó, vào sáng 1.8, trước áp lực của CN, Cty đã tổ chức đối thoại với CN tại trụ sở. Tham dự buổi đối thoại có các ông: Lê Xuân Lộc - Chủ tịch Hội đồng quản trị; Cao Văn Mạnh - Giám đốc; Nguyễn Văn Vinh - Bí thư Đảng ủy, Phó Giám đốc; Mai Quý Huân - Trưởng phòng Tổ chức nhân sự. Về phía Công đoàn Cty, có ông Lê Mạnh Quýnh - Chủ tịch.
Có mặt tại đây, phóng viên Báo Lao Động chứng kiến buổi đối thoại diễn ra khá căng thẳng, kéo dài từ 9 giờ sáng đến chiều nhưng hai bên không tìm được tiếng nói chung. CNLĐ đòi hỏi lãnh đạo Cty nói rõ về nguồn tiền để giải quyết và lộ trình cụ thể giải quyết như thế nào. Lãnh đạo Cty cho biết, hiện nợ lương của CN là 20 tỉ đồng. Ngoài ra, nếu đóng BHXH cho CN đến hết năm 2017 thì cty cần trả 9,5 tỉ đồng; nếu hết năm 2018 thì cần 18,7 tỉ đồng.
Sau qua trình đối thoại, lãnh đạo Cty hứa đến hết ngày 30.9 sẽ trả cho người lao động (NLĐ) 1 tháng lương; chốt được sổ BHXH cho những người nghỉ hưu trí; nghỉ việc tại Cty hoặc xin chuyển công tác; người trong thời gian thai sản. Đối với những người còn gắn bó với Cty, lãnh đạo Cty chỉ hứa sẽ tiếp tục đóng BHXH cho NLĐ, nếu người nào trong số này muốn nghỉ việc thì Cty sẽ chốt sổ BHXH.
Trước lời hứa này, CN yêu cầu lãnh đạo Cty phải đóng BHXH đến hết năm 2018 cho những người vẫn gắn bó với Cty. CN cũng yêu cầu Cty phải có lộ trình trả tiền lương cụ thể cho những tháng tiếp theo; đồng thời phải lập thành văn bản những cam kết này gửi tới CN. Trong khi đó, lãnh đạo Cty cho biết, Cty không thể làm theo yêu cầu này, mà chỉ hứa sẽ đóng BHXH cho đến hết năm 2017.
Sau khi nghỉ trưa, buổi đối thoại kéo dài đến buổi chiều. Nhưng do bất đồng giữa hai bên, nên buổi đối thoại kết thúc mà không có biên bản nào được ký giữa hai bên. Vì vậy, sáng 2.8, CN vẫn tiếp tục kéo đến Cty, treo băngrôn để đòi quyền lợi của mình.
