Nhằm đánh giá đúng thực trạng thái độ, sự quan tâm của doanh nghiệp đối với hoạt động CĐ. Từ đó đề ra các kiến nghị, giải pháp, chia sẻ những kinh nghiệm, nhằm góp phần trực tiếp vào việc nâng cao hiệu quả hoạt động CĐ tại các KCN. Đồng thời, tiếp tục khẳng định vai trò của tổ chức CĐ đồng hành cùng doanh nghiệp, vì quyền lợi ích hợp pháp, chính đáng của người lao động.
Hiện, CĐ các KCN tỉnh Ninh Bình có 37 CĐCS trực thuộc, với 33.919 CNLĐ, trong đó 28.816 đoàn viên. Hoạt động của CĐCS tại doanh nghiệp, nhất là trong các doanh nghiệp FDI tại các KCN tỉnh Ninh Bình đã khẳng định được vị trí, vai trò và những đóng góp tích cực đối với sự phát triển sản xuất kinh doanh. Tại một số doanh nghiệp, vai trò của cán bộ CĐ, hiệu quả hoạt động của CĐ đã được khẳng định và có vị trí trong doanh nghiệp, tạo được niềm tin đối với đoàn viên, người lao động.
Bên cạnh đó, hoạt động CĐ tại một số doanh nghiệp trong các KCN Ninh Bình Doanh nghiệp chưa thực hiện nghiêm túc việc tạo điều kiện thời gian cho cán bộ CĐ hoạt động. Một số doanh nghiệp không tạo điều kiện, cử cán bộ dự họp, tập huấn nghiệp vụ, giao lưu học tập kinh nghiệm. Những vấn đề này đã và đang ảnh hưởng trực tiếp đến việc tổ chức hoạt động và chất lượng tổ chức hoạt động CĐ tại cơ sở.
