Ông Dong HuiYuan, trợ lý Giám đốc Công ty TNHH May mặc Lu An nằm trong Khu Công nghiệp Bình Hòa (Châu Thành, An Giang) cho biết, dù chưa có thông tin chính thức, nhưng qua thông tin “hành lang”, doanh nghiệp đã chủ động chuẩn bị và sẵn sàng cho việc áp dụng tăng lương tối thiểu vùng từ 1.7.2022.
Cụ thể hơn, ông Dong HuiYuan cho biết thêm, với mức tăng này, tương đương 200.000đ/người/tháng, Công ty sẽ tính chung vào tăng lương cơ bản cho người lao động.
Đây là doanh nghiệp vốn nước ngoài, hiện đang sử dụng hơn 2.100 lao động, với việc áp dụng tăng lương tối thiểu vùng lần này, trước mắt mỗi tháng Lu An sẽ chi thêm hơn 400 triệu đồng. "Dù tăng chi phí trong bối cảnh mới hồi phục sau dịch COVID-19 kéo dài, ảnh hưởng lớn đến lợi nhuận, nhưng công ty vẫn cố gắng thực hiện vì chúng tôi hiểu và mong muốn chia sẻ với người lao động như thành viên của doanh nghiệp", ông Dong HuiYuan nhấn mạnh.
Đây cũng là một trong số nhiều doanh nghiệp tại Khu Công nghiệp Bình Hòa và Khu Công nghiệp Bình Long (huyện Châu Phú) quan tâm và sẵn sàng áp dụng việc tăng lương tối thiểu vùng. Ông Tô Minh Lắm, Chủ tịch Công đoàn các Khu Công nghiệp tỉnh An Giang, cho biết, qua nắm thông tin, nhiều doanh nghiệp, nhất là doanh nghiệp vốn nước ngoài đã chủ động chuẩn bị cho sự kiện tăng lương tối thiểu vùng. “Tuy mỗi doanh nghiệp có cách tính toán, áp dụng khác nhau, nhưng nhìn chung, tất cả đều hướng tới việc tăng thêm lợi ích cho người lao động”- ông Lắm chia sẻ thêm – Hiện tất cả đã sẵn sàng, có lệnh là áp dụng ngay”. Thực tế, trước đó nhiều doanh nghiệp cũng đã nhận thấy và chủ động hỗ trợ thêm để công nhân ổn định cuộc sống trước sự tăng giá của một số mặt hàng thiết yếu.
Điển hình như Công ty TNHH An Giang Samho, Công ty TNHH May mặc Lu An... Cụ thể, từ 1.6.2022, Công ty TNHH May mặc Lu An áp dụng mức hỗ trợ mới cho công nhân lao động. Theo đó mỗi tháng, hỗ trợ thêm 200.000đ/người, nâng tổng số tiền hỗ trợ xăng xe lên 400.000đ/người/tháng. Đồng thời hỗ trợ nâng tiền chuyên cần từ mức 400.000đ lên 500.000đ/người/tháng. Hiện Lu An đang tuyển dụng thêm lao động, phấn đấu từ nay đến cuối năm 2022 nâng số công nhân lao động làm việc tại đơn vị lên con số 3.500 đến 4.000 người.
