Đông đảo công nhân đi làm trở lại
Ông Trần Văn Tỵ - Phó Trưởng ban Quản lý Khu công nghệ cao và các khu công nghiệp Thành phố Đà Nẵng - cho biết: Đến ngày 9.2, có khoảng 82% số lao động trong các KCN trên địa bàn thành phố đi làm trở lại. Tỉ lệ cụ thể ở các KCN Hoà Khánh là 73%; Hoà Khánh mở rộng 93%; Liên Chiểu 95%; Đà Nẵng 91%; Hoà Cầm 92%; Dịch vụ thuỷ sản 77%; Khu công nghệ cao 92%.
Năm qua là một năm đặc biệt khó khăn với Công ty TNHH Murata Manufacturing Việt Nam (KCN Hòa Khánh, Đà Nẵng) khi liên tiếp chịu ảnh hưởng từ các đợt bùng phát dịch COVID-19. Tuy vậy, ban lãnh đạo, Công đoàn và NLĐ công ty đã đoàn kết, nỗ lực để cùng nhau vượt qua khó khăn. Trong ngày làm việc đầu năm mới, công ty đã chú trọng đến công tác đảm bảo phòng, chống dịch và thực hiện xét nghiệm cho toàn bộ người lao động tại đơn vị.
Ông Đỗ Mạnh Hùng, Chủ tịch Công đoàn Công ty TNHH Murata Manufacturing Việt Nam cho biết: Trước khi bước vào ca làm việc đầu năm, toàn bộ NLĐ công ty đều được xét nghiệm COVID-19. Sau khi có kết quả âm tính và đảm bảo các quy tắc về an toàn phòng, chống dịch, những lao động này mới được bước vào nhà máy.
Cùng chú trọng công tác sản xuất an toàn, toàn bộ người lao động Công ty TNHH Nhà máy bia Heineken Việt Nam (KCN Hòa Khánh, Đà Nẵng) cũng được xét nghiệm COVID-19 trước khi bước vào ca làm việc. Bên cạnh đó, Công đoàn công ty còn chủ động nhắc nhở công tác phòng chống, dịch để người lao động thực hiện nghiêm túc. “NLĐ trong ngày đầu làm việc được xét nghiệm COVID-19, với các trường hợp có kết quả không đảm bảo sẽ được tách riêng và cho về nhà điều trị, còn những NLĐ có kết quả âm tính sẽ được vào nhà máy để làm việc” - ông Đậu Minh Công - Chủ tịch Công đoàn Công ty TNHH Nhà máy bia Heineken Việt Nam cho biết.
Còn đối với Công ty TNHH Universal Alloy Corporation Việt Nam, yêu cầu về công tác phòng, chống dịch luôn được đặt lên hàng đầu. Theo ông Võ Văn Phước - Chủ tịch Công đoàn Công ty TNHH Universal Alloy Corporation Việt Nam, đơn vị có những đơn hàng yêu cầu về chất lượng và thời gian nên phải đảm bảo không đứt gãy chuỗi hoạt động sản xuất. “Công tác phòng, chống dịch luôn được công ty triển khai quyết liệt, trong ngày đầu đi làm, 100% NLĐ được xét nghiệm COVID-19 trước khi vào nhà máy. Bên cạnh đó, đơn vị cũng tiến hành phun khử khuẩn tại nhiều khu vực trong nhà máy” - ông Phước cho biết.
Niềm vui nhân đôi
Ông Đậu Minh Công - Chủ tịch Công đoàn Công ty TNHH Nhà máy bia Heineken Việt Nam (KCN Hòa Khánh, Đà Nẵng) - cho biết: Dịp sản xuất ngày đầu năm mới này, NLĐ của DN nhận được niềm vui nhân đôi khi không chỉ ban lãnh đạo mà Công đoàn công ty cũng có lì xì mừng tuổi, tạo thêm sự gắn kết, phấn khởi cho NLĐ trong năm mới.
Nhận được lời động viên và chia sẻ của lãnh đạo và Công đoàn công ty, chị Nguyễn Phương - nhân viên Công ty TNHH Nhà máy bia Heineken Việt Nam tại Đà Nẵng - xúc động: “Công đoàn chuẩn bị cẩn thận từng bì lì xì, rồi đến trao tận tay, động viên mọi người cùng cố gắng làm việc khiến chúng tôi rất vui. Ngày làm việc đầu năm, được gặp lại những anh chị thân thiết sau thời gian dài, bản thân tôi rất phấn khởi, hy vọng một năm mới mọi người đều có sức khỏe để đạt được những mục tiêu của cuộc sống” - chị Phương nói.
Cũng dịp đầu năm mới, Công ty Cổ phần Phát triển Khu Công nghệ thông tin Đà Nẵng (Danang IT Park thuộc Tập đoàn Trung Nam Group) đã tổ chức ra quân đầu năm và xuất xưởng lô máy tính bảng 100.000 chiếc thuộc chương trình “Sóng và máy tính cho em” do Bộ TTTT phát động. Sự kiện này tạo dấu mốc quan trọng trong quá trình hợp tác giữa Tập đoàn Trung Nam với đối tác Xelex trên lộ trình sản xuất những sản phẩm mang dấu ấn “Make in Việt Nam”.
