Giá trị bữa ăn ca được nâng lên từ công tác đối thoại, thương lượng

Hà Anh |

Theo ông Lê Phan Linh - Chủ tịch Công đoàn Tổng Công ty Hàng hải Việt Nam, từ năm 2016 đến nay, các công đoàn cơ sở khi tiến hành đối thoại, thương lượng tập thể đã đưa vào nội dung bảo đảm bữa ăn ca của người lao động (NLĐ) với mức thấp nhất là 20.000 đồng, nhiều đơn vị đã tăng chi ăn ca từ mức 20.000 đồng đến 50.000 đồng. Tiêu biểu là Công ty TNHH Khai thác container Việt Nam mức ăn ca là 70.000 đồng/người/ngày.

Để có được kết quả như trên, các cấp Công đoàn Tổng Công ty Hàng hải Việt Nam đã tập trung vào công tác đối thoại, thương lượng tập thể và ký kết thoả ước lao động tập thể về đảm bảo dinh dưỡng, an toàn vệ sinh thực phẩm và chất lượng bữa ăn ca của người lao động.

Theo đó, Công đoàn Tổng Công ty đã chỉ đạo, hướng dẫn công đoàn cơ sở đưa nội dung bữa ăn ca của NLĐ vào nội dung đối thoại, thương lượng tập thể và ký kết thoả ước lao động tập thể. Đến nay, hầu hết đơn vị đều có hỗ trợ bữa ăn ca cho người lao động qua nhiều hình thức khác nhau. Giá trị bữa ăn đã được tăng lên sau khi triển khai nghị quyết 7c/NQ-BCH, đơn vị chú trọng hơn trong công tác an toàn vệ sinh thức phẩm.

Các công đoàn cơ sở phối hợp lãnh đạo đơn vị tổ chức triển khai bữa ăn ca cho NLĐ bằng nhiều hình thức như tự tổ chức, thuê nhà cung cấp, phát tiền, hỗ trợ 1 phần, tổ chức bữa phụ giữa ca… Tuỳ vào điều kiện, đặc thù của từng đơn vị mà triển khai 1 hoặc cùng nhiều hình thức khác nhau.

Kết quả, tính đến hết đến nay có 52/60 (đạt 87%) đơn vị tổ chức bữa ăn ca dưới nhiều hình thức khác nhau. Trước khi triển khai Nghị quyết 7c giá trị bữa ăn ca từ 15.000 đồng - 40.000 đồng, sau khi triển khai Nghị quyết cùng với sự đối thoại, thương lượng giữa người sử dụng lao động và người lao động, tới nay giá trị bữa ăn ca từ 20.000 đồng - 70.000 đồng. 

“Giá trị bữa ăn ca được nâng lên từ công tác đối thoại, thương lượng và được thể hiện trong thoả ước lao động tập thể có 25/60 đơn vị (chiếm tỉ lệ 41%). Tiêu biểu trong công tác thương lượng, đưa vào thoả ước lao động tập thể là các đơn vị:, Công ty CP Vận tải và Thuê tàu biển Việt Nam, Cảng Đà Nẵng, Cảng Quảng Ninh… các đơn vị còn lại công đoàn cơ sở thương lượng, đối thoại với người sử dụng lao động đã nâng giá trị bữa ăn để chăm lo cho người lao động nhưng không đưa vào trong thoả ước lao động tập thể của đơn vị hoặc xây dựng quy định về tiền ăn định lượng cho thuyền viên như Công ty CP VTB Việt Nam” - ông Lê Phan Linh cho hay. 

Hà Anh
TIN LIÊN QUAN

Người cán bộ công đoàn có sáng kiến làm lợi cho doanh nghiệp hơn 3 tỉ đồng

Phạm Huyền |

Thái Nguyên - Vừa qua, tại Chương trình tôn vinh CNVCLĐ tiêu biểu tỉnh Thái Nguyên lần thứ XIII, năm 2022, có một cán bộ công đoàn được biểu dương khen thưởng vì đã có nhiều ý tưởng, sáng kiến đem lại lợi ích cho doanh nghiệp và hoạt động công đoàn. Đó là anh Nguyễn Văn Hùng - Chủ tịch công đoàn cơ sở Công ty TNHH Rftech Thái Nguyên, khu Công nghiệp Điềm Thụy, tỉnh Thái Nguyên. 

2 gia đình đoàn viên được công đoàn hỗ trợ “Mái ấm Công đoàn”

Hiền Nguyễn |

Tuyên Quang - Liên đoàn Lao động huyện Lâm Bình đã tổ chức nghiệm thu và bàn giao tiền hỗ trợ làm “Mái ấm Công đoàn” cho 2 gia đình đoàn viên hoàn cảnh khó khăn làm nhà, sửa nhà. 

100% CĐCS thực hiện bữa ăn ca với mức thấp nhất 20.000 đồng/người lao động

Hà Anh |

Hà Nam - Từ đầu năm 2022, các cấp công đoàn tỉnh Hà Nam đã tập trung vào hoạt động đại diện và bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên và người lao động. 

Xe ôm, bốc vác "chuyển nghề" chở thuê đào, quất những ngày cận Tết

Trần Tuấn - Nguyễn Kế |

Bắc Giang - Thay vì làm nhưng công việc như xe ôm, bốc vác, nhiều lao động tự do ở TP.Bắc Giang chuyển sang làm nghề chở thuê đào, quất những ngày cận Tết, thu nhập khoảng 1 triệu đồng/ngày.

Gỡ khó các quy định tạo nguồn cung cho nhà ở xã hội

B. Chương |

Kế hoạch triển khai 1 triệu nhà ở xã hội đang gặp khó khăn vì nhiều quy định không phù hợp với chủ trương xã hội hóa đầu tư để phát triển nhà ở xã hội, hoặc chưa đảm bảo tính khả thi, chưa phù hợp với tình hình thực tiễn.

NSƯT Chí Trung: “20 năm Táo Quân là quãng thời gian tươi đẹp của tôi”

Hiền Hương (thực hiện) |

NSƯT Chí Trung tiếp tục đảm nhận vai Táo Giao thông ở Táo Quân 2023. Anh chia sẻ với Lao Động hành trình 20 năm đã có ở Táo Quân và 6 tháng trải nghiệm cuộc sống về hưu sau khi nhận quyết định nghỉ chế độ từ tháng 6.2022. 

Chứng khoán: Thị trường giữ trạng thái đi ngang trong ngắn hạn

Gia Miêu |

Xu hướng đi ngang ngắn hạn của thị trường chứng khoán dự báo sẽ tiếp tục được duy trì và chỉ số sẽ chuyển trạng thái vào sau kỳ nghỉ lễ.

Khán giả Việt Nam tiếc nuối chia tay huấn luyện viên Park Hang-seo

Chi Trần |

Người hâm mộ Việt Nam tiếc nuối khi phải nói lời chia tay huấn luyện viên Park Hang-seo sau hơn 5 năm gắn bó.

Người cán bộ công đoàn có sáng kiến làm lợi cho doanh nghiệp hơn 3 tỉ đồng

Phạm Huyền |

Thái Nguyên - Vừa qua, tại Chương trình tôn vinh CNVCLĐ tiêu biểu tỉnh Thái Nguyên lần thứ XIII, năm 2022, có một cán bộ công đoàn được biểu dương khen thưởng vì đã có nhiều ý tưởng, sáng kiến đem lại lợi ích cho doanh nghiệp và hoạt động công đoàn. Đó là anh Nguyễn Văn Hùng - Chủ tịch công đoàn cơ sở Công ty TNHH Rftech Thái Nguyên, khu Công nghiệp Điềm Thụy, tỉnh Thái Nguyên. 

2 gia đình đoàn viên được công đoàn hỗ trợ “Mái ấm Công đoàn”

Hiền Nguyễn |

Tuyên Quang - Liên đoàn Lao động huyện Lâm Bình đã tổ chức nghiệm thu và bàn giao tiền hỗ trợ làm “Mái ấm Công đoàn” cho 2 gia đình đoàn viên hoàn cảnh khó khăn làm nhà, sửa nhà. 

100% CĐCS thực hiện bữa ăn ca với mức thấp nhất 20.000 đồng/người lao động

Hà Anh |

Hà Nam - Từ đầu năm 2022, các cấp công đoàn tỉnh Hà Nam đã tập trung vào hoạt động đại diện và bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên và người lao động.