Bạn đọc hỏi: Tôi là nữ, sinh ngày 16.6.1967, thời gian tham gia Bảo hiểm xã hội 31 năm 5 tháng. Theo Nghị định mới nhất của Chính phủ về tuổi nghỉ hưu thì đến tháng 7.2023, tôi sẽ được nghỉ hưu (tự tính). Tuy nhiên, chuyên viên phòng hành chính tính đến tháng 11.2022, tôi sẽ được hưởng lương hưu. Vậy cho tôi biết cách tính nào đúng?
Bảo hiểm xã hội Việt Nam cho biết, Khoản 1, Khoản 2 Điều 3 Nghị định số 135/2020/NĐ-CP ngày 18.11.2020 của Chính phủ quy định về tuổi nghỉ hưu quy định thời điểm nghỉ hưu và thời điểm hưởng chế độ hưu trí như sau:
“1. Thời điểm nghỉ hưu là kết thúc ngày cuối cùng của tháng đủ tuổi nghỉ hưu theo quy định. Đối với trường hợp người lao động tiếp tục làm việc sau khi đã đủ tuổi nghỉ hưu theo quy định thì thời điểm nghỉ hưu là thời điểm chấm dứt hợp đồng lao động.
2. Thời điểm hưởng chế độ hưu trí là bắt đầu ngày đầu tiên của tháng liền kề sau thời điểm nghỉ hưu”.
Tại Phụ lục 1 ban hành kèm theo Nghị định số 135/2020/NĐ-CP nêu trên tuổi nghỉ hưu trong điều kiện lao động bình thường đối với lao động nữ sinh tháng 6.1967 là 56 tuổi.
Căn cứ các quy định nêu trên, trường hợp của bạn đọc là nữ, sinh ngày 16.6.1967, nếu bạn làm việc trong điều kiện lao động bình thường thì thời điểm bạn được hưởng chế độ hưu trí là ngày 1.7.2023.
