Công ty Luật TNHH YouMe cho biết: Quốc hội đã chính thức thông qua thời điểm cải cách tiền lương từ ngày 1.7.2024 theo Nghị quyết 27-NQ/TW 2018.
Quốc hội chỉ mới thông qua thời điểm cải cách tiền lương. Hiện nay chưa có thông tin chính thức cụ thể về bảng lương chức vụ lãnh đạo trong hệ thống chính trị từ Trung ương đến cấp xã khi thực hiện cải cách tiền lương từ 1.7.2024.
Tuy nhiên, theo tinh thần Nghị quyết 27-NQ/TW 2018, bảng lương chức vụ lãnh đạo áp dụng đối với cán bộ, công chức, viên chức trong hệ thống chính trị từ Trung ương đến cấp xã sẽ được xây dựng dựa theo các nguyên tắc như sau:
(1) Mức lương chức vụ phải thể hiện thứ bậc trong hệ thống chính trị; giữ chức vụ lãnh đạo nào thì hưởng lương theo chức vụ đó, nếu một người giữ nhiều chức vụ thì hưởng một mức lương chức vụ cao nhất; giữ chức vụ lãnh đạo tương đương nhau thì hưởng mức lương chức vụ như nhau; mức lương chức vụ của người lãnh đạo cấp trên phải cao hơn mức lương chức vụ của người lãnh đạo cấp dưới;
(2) Quy định một mức lương chức vụ cho mỗi loại chức vụ tương đương; không phân loại bộ, ngành, ban, uỷ ban và tương đương ở Trung ương khi xây dựng bảng lương chức vụ ở Trung ương;
Không phân biệt mức lương chức vụ khác nhau đối với cùng chức danh lãnh đạo theo phân loại đơn vị hành chính ở địa phương mà thực hiện bằng chế độ phụ cấp. Việc phân loại chức vụ lãnh đạo tương đương trong hệ thống chính trị để thiết kế bảng lương chức vụ do Bộ Chính trị quyết định sau khi đã báo cáo Ban Chấp hành Trung ương.
Dự kiến, bảng lương chức vụ lãnh đạo trong hệ thống chính trị từ Trung ương đến cấp xã áp dụng đối với cán bộ, công chức, viên chức khi thực hiện cải cách tiền lương có thể sẽ được ban hành chính thức trước hoặc sau ngày 1.7.2024. Trường hợp bảng lương mới được ban hành sau ngày 1.7.2024 cũng có thể áp dụng từ ngày 1.7.2024.
